Ilegalni investitor na Vruji izgubio koncesiju, pa probio put i nalijepio “Private Beach”
BRELA – Ništa novog na Vruji. Barem od prošle godine, barem ne ‘spektakularnog’. Vjerojatno su korona, međužupanijske propusnice, altroke međudržavne blokade,
236 objave
BRELA – Ništa novog na Vruji. Barem od prošle godine, barem ne ‘spektakularnog’. Vjerojatno su korona, međužupanijske propusnice, altroke međudržavne blokade,
MAKARSKA – Nevjerojatan bezobrazluk događa se u Makarskoj, gdje, kako smo već pisali, nestaju i posljednji metri prirodnih uvala pod naletom
MAKARSKA – Upravni odjel za turizam i pomorstvo zaprimio je putem online aplikacije za prijavu devastacija na pomorskom dobru na stranici
MAKARSKA – Ne mire se Makarani zatrpavanjem svojih uvala. Tisućljetne škrape jednostavno nestaju pod navalom investitorskog betona i nasutih umjetnih plaža.
UMAG – Istarska obala na krajnjem sjeverozapadu drastično je devastirana bespravnom gradnjom. Umag, Crveni Vrh. Skliske zapuštene plaže, uske ulice, bespravna
KRILO JESENICE – Nakon posljednjeg u nizu članaka u kojem preko našeg portala građani upozoravaju na sustavno i potpuno samoinicijativno divljanje
KRILO JESENICE – Divljanje samouvjerenih pojedinaca u luci Krilo Jesenice se nastavlja, unatoč silnim objavama u medijima, upozorenjima, pa čak i
KOLAN – Ravnanje obale, razvaljivanje škrapa, nasipavanje pomorskog dobra i, kako se čini, probijanje puta, već neko vrijeme odvija se na
SEGET VRANJIC – Ministarstvo mora, prometa i infrastrukture naložilo je rješenjem od 21. rujna trgovačkom društvu Vranjica Belvedere d.d. da
NEČUJAM – Inspekcijskim nadzorom kontrolora Lučke kapetanije Split Ministarstva mora, prometa i infrastrukture, utvrđeno je da je u uvali Tiha u
SLATINE – Predstavnici komunalnog redarstva Grada Splita očevidom u Slatinama, na lokaciji Zvonimirova obala 116. utvrdili su devastaciju pomorskog dobra, odnosno
MAKARSKA – Usvojen je prostorni plan za kojim, po mišljenju urbanista i arhitekata, nema nikakve potrebe niti išta dobro donosi prebetoniziranoj
© 2025 Morski HR. Powered by Ghost & Staticweb.dev